"Dorien is gekomen om 1 jaar de HR afdeling en de organisatie in transitie te ondersteunen. Door haar sterke persoonlijkheid en enthousiaste hands-on mentaliteit heeft ze laten zien een belangrijke rol te kunnen en willen spelen binnen onze organisatie. Ze is dan ook uiteindelijk 2 jaar gebleven. Ik kijk met plezier op onze samenwerking terug waarbij ze op uitstekende wijze midden in de organisatie staan wist te combineren met acteren en adviseren op (senior) management / directieniveau. Ze heeft in het bijzonder op het gebied van opleidingen en people performance management mooie resultaten neergezet in de vorm beleid, praktische ondersteuning zoals formulieren en advisering naar medewerkers en management. Tot slot strekt haar goede netwerk in haar vakgebied tot de aanbeveling".